salaires
Dans le cadre des négociations avec l'Union européenne, les syndicats suisses bataillent pour protéger les salaires et renforcer les mesures d'accompagnement. Les syndicats européens les soutiennent dans cette démarche, car ils font face aux mêmes problèmes et, pour eux aussi, l'enjeu est de taille
Les membres d’Unia travaillant chez Coop sont en colère contre le refus de l’enseigne de compenser le renchérissement. Alors que les salaires sont déjà bas dans la branche, et les bénéfices élevés
Une partie du personnel de Cats & Dogs n’a toujours pas reçu l’intégralité de son salaire du mois d’octobre. Unia va ouvrir des actions aux Prud’hommes de Nyon pour les employés envisageant de démissionner
Sur le chantier Bella Vista des conditions de travail assez moches
Unia est intervenu sur un chantier neuchâtelois où des travailleurs n’étaient pas payés
Unia et les commissions du personnel de la branche chimique et pharmaceutique réclament une augmentation générale de salaire de 5%
Une centaine de travailleurs et de travailleuses de l’horlogerie ainsi que des syndicalistes ont participé, le 28 octobre, à la conférence de branche. Réunis à Neuchâtel, les...
Les assistantes en pharmacie mobilisées pour de meilleurs salaires
Quelque 75 assistantes en pharmacie ont participé à l’assemblée vaudoise de la branche récemment organisée à Lausanne
Soutenus par Unia, des employés de Cats & Dogs ont organisé une action devant l’enseigne lausannoise, protestant contre des salaires impayés
Bonne nouvelle pour les quelque 1500 employés au sol de Swiss qui verront, dès le 1 er janvier, leur rémunération sensiblement augmenter. Dans un récent communiqué, le syndicat SEV...
Eviter l’impasse
Rémunérations en chute libre: selon la Confédération européenne des syndicats (CES), les salaires réels, c’est-à-dire en tenant compte de l’inflation, ont diminué jusqu’à 9% cette...
La Convention patronale de l’industrie horlogère et Unia sont parvenus à un accord concernant l’allocation du renchérissement. Dès le 1 er janvier 2023, les quelque 50000 salariés...
Blocages de crâne
En France , on a beaucoup entendu ces derniers temps parler de «blocages». Ministres, représentants du Medef et éditorialistes des chaînes d’info en continu fustigeant à longueur...
Après deux journées d’arrêt de travail, les employés des Transports publics genevois (TPG) ont obtenu une indexation complète de leurs salaires
Les employés des TPG n’étaient pas les seuls à faire grève la semaine dernière à Genève, le Cartel intersyndical de la fonction publique appelait aussi à un arrêt de travail...
La CN, étalon-or du travail en Suisse
Le vent de la colère souffle sur les chantiers de Suisse. La vague de protestation des maçons contre le démantèlement de leur Convention nationale (CN) a démarré lundi matin à...
Lundi, 2500 maçons défilaient à Bellinzone pour défendre leurs conditions de travail. La vague de protestation va s’étendre dans tout le pays. En Suisse romande, deux jours de grève sont prévus si les entrepreneurs ne reviennent pas sur leurs attaques contre la Convention nationale du secteur principal de la construction. Le point
Un automne salarial brûlant
L’automne sera chaud, peut-être même brûlant. Avec la montée en puissance du mécontentement face à la hausse du coût de la vie, du gaz, de l’électricité, des carburants. En Europe...
Les syndicats fribourgeois, dont Unia, appellent les employeurs du privé et du public à revoir les salaires face à la flambée des prix généralisée. Dans le cas contraire, des mobilisations seront à prévoir...
Jusqu’à 188 francs d’augmentation dans l’hôtellerie-restauration en Suisse
Pour Unia, cette hausse est un signal important pour les branches à bas salaire où la compensation intégrale doit absolument être accordée
Genève: les services publics en grève pour les salaires le 12 octobre
Privée d’annuité et d’une pleine compensation du renchérissement, la fonction publique se mobilise aux côtés des employés des TPG. La CGAS appelle à la solidarité
Les travailleurs du chantier de l’aéroport de Genève n’ont toujours pas été réintégrés, ni payés en totalité. Pire, une nouvelle entreprise veut leur faire finir le travail moyennant un salaire insuffisant