Les écarts de salaires entre les femmes et les hommes sont plus élevés en Valais (19,4%) qu’à l’échelle nationale (14,6%), surtout dans les fonctions de cadres (22,9%) et chez les travailleurs de plus de 50 ans (25,8%). C’est le constat de l’analyse des données valaisannes tirées de l’enquête suisse sur les salaires 2016 de l’Office fédéral de la statistique, indique le Canton du Valais dans un communiqué. Les inégalités salariales sont, de surcroît, particulièrement importantes dans les branches de fabrication de produits informatiques, électroniques, optiques et horlogers (36,1%), dans les activités liées à l’emploi (34,2%) et celles touchant aux finances et aux assurances (30,1%).
Deux semaines après le 14 juin, c’est l’heure de tirer le bilan de cette troisième grande grève féministe, mais aussi de questionner la suite du mouvement. Entretien avec Aude Spang, secrétaire à l’égalité d’Unia
La «jineolojî», une révolution qui passe par la libération de la femme
Au-delà du Kurdistan, la "jineolojî" commence à se faire connaître. Mais comment définir cette science qui met la femme au cœur du processus révolutionnaire? Entretien avec Sarah Marcha, membre du Centre de Jineolojî de Bruxelles
Quelque 5000 personnes ont défilé dans les rues de la capitale et réclamé une égalité dans les faits
De nombreuses femmes se sont mobilisées dans leur secteur ou leur quartier, pour ensuite se réunir et former une seule et même vague violette au cœur de la Cité de Calvin