Les négociations salariales chez Holcim Suisse ont abouti à un accord. Dès le 1er avril, la masse salariale progressera de 0,5%, ce qui se traduira par des augmentations salariales individuelles. En outre, tous les salariés du producteur de ciment obtiendront une prime de reconnaissance de 500 francs. Les salaires minimums, quant à eux, restent inchangés. «En plus de la prime de reconnaissance, nous voulions obtenir une hausse générale des salaires. Nous estimons en effet que les travailleurs méritent plus, surtout que l’entreprise a enregistré de bons résultats en 2020. Mais la ronde salariale s’est révélée difficile, la direction de Holcim est restée campée sur une position très idéologique d’augmentations individuelles, commente Chris Kelley, coresponsable du secteur construction d’Unia. Au final, le résultat des négociations est satisfaisant compte tenu de la situation actuelle et en comparaison avec d’autres branches.»
Une filière de tests rapides et gratuits a été créée à Morges pour prévenir la propagation du virus sur les chantiers du canton
Unia et la Fédération vaudoise des entrepreneurs lancent une application pour mieux faire face aux intempéries et préserver la santé des travailleurs. Une première en Suisse
Les présidents de la construction d’Unia remarquent que les mesures de protection sont de moins en moins respectées par les entreprises. Ils demandent que des contrôles efficaces soient mis en place
Dans un communiqué de presse du 27 octobre, le groupe de construction Implenia a annoncé vouloir procéder à la restructuration de ses activités, et donc à des licenciements massifs...