«Son cœur battait pour le mouvement syndical»
Franz Cahannes lors du congrès de fusion de 2004.
Syndicaliste de longue date, Franz Cahannes est décédé dans la nuit du Nouvel An, peu avant minuit, à l’âge de 70 ans. Comme l’écrit le comité directeur d’Unia annonçant la triste nouvelle, il était membre du comité directeur du Syndicat industrie et bâtiment (SIB) de 1992 à 2004, année où a été créé Unia. Après la fusion, Franz Cahannes a travaillé à la direction du secteur des Arts et métiers jusqu’à sa retraite en 2013. Il était également membre du comité central d’Unia en lien avec cette fonction.
Franz Cahannes est né et a grandi aux Grisons. Pendant ses études en Histoire sociale et économique à l’Université de Zurich, il était actif politiquement et figurait, en 1982, parmi les cofondateurs de la revue Widerspruch. Dès 1985, il a travaillé en tant que secrétaire syndical du SIB et a été, dans les années nonante, membre du Grand Conseil zurichois dans les rangs socialistes. Il était aussi engagé dans la Fondation Volkshaus de Zurich et dans une coopérative d’habitation.
«Franz était une personnalité loyale et forte disposant de vastes connaissances, écrit le comité directeur d’Unia. Il était aussi un habile négociateur doté d’une vision stratégique. Son cœur battait pour le mouvement syndical et son engagement passionné était tourné vers les “hommes du bois” et la prévoyance vieillesse.»
Franz Cahannes était marié et père de deux enfants. Unia et toutes les personnes qui le connaissaient présentent à ses proches leurs sincères condoléances.
«L’appel du 1 er Mai dépasse nos frontières, car pris dans des conflits, nombre de nos collègues se battent pour leur survie, la paix, le droit à l’éducation, à l’accès au travail...
Remis depuis cinq ans à des employés au courage exemplaire du secteur tertiaire, le prix est revenu cette année aux livreurs de Smood et à d’autres militants et collectifs
Secrétaire régional d’Unia Valais, Blaise Carron a été acquitté dans l’affaire l’opposant à la société Adatis. La tentative de contrainte n’a pas été retenue
Au terme de deux ans de Covid, comment a évolué le monde du travail? Les transformations survenues présentent-elles des risques ou des opportunités? Voilà la thématique qui...