Les négociations salariales chez Holcim Suisse ont abouti à un accord. Dès le 1er avril, la masse salariale progressera de 0,5%, ce qui se traduira par des augmentations salariales individuelles. En outre, tous les salariés du producteur de ciment obtiendront une prime de reconnaissance de 500 francs. Les salaires minimums, quant à eux, restent inchangés. «En plus de la prime de reconnaissance, nous voulions obtenir une hausse générale des salaires. Nous estimons en effet que les travailleurs méritent plus, surtout que l’entreprise a enregistré de bons résultats en 2020. Mais la ronde salariale s’est révélée difficile, la direction de Holcim est restée campée sur une position très idéologique d’augmentations individuelles, commente Chris Kelley, coresponsable du secteur construction d’Unia. Au final, le résultat des négociations est satisfaisant compte tenu de la situation actuelle et en comparaison avec d’autres branches.»
Après des expulsions à répétition, Unia, le Sit et Syna dénoncent des entraves inacceptables aux libertés syndicales
Lundi, 2500 maçons défilaient à Bellinzone pour défendre leurs conditions de travail. La vague de protestation va s’étendre dans tout le pays. En Suisse romande, deux jours de grève sont prévus si les entrepreneurs ne reviennent pas sur leurs attaques contre la Convention nationale du secteur principal de la construction. Le point
Pénibilité, salaires, journées sans fin: la parole à quelques maçons
Les maçons vaudois ont décidé de poser les outils les 7 et 8 novembre prochain. Retour sur l’importance de cette mobilisation avec quelques témoignages recueillis sur le chemin de l’assemblée du 7 octobre à Lausanne
Plus de 900 maçons du canton de Vaud ont fait le point sur les négociations en vue d’améliorer leurs conditions de travail. Face aux attaques patronales, ils ont voté en faveur de deux jours de grève, comme leurs homologues à Genève et à Neuchâtel