Aller au contenu principal
Menu

Thèmes

Rubriques

abonnement

Pour un nouveau contrat-type de la vente en Valais

Unia demande au Canton d'améliorer les conditions de travail dans le commerce de détail et de revaloriser les salaires

Après le rejet de l’extension des heures d’ouverture des magasins en Valais le 3 mars dernier, Unia Valais demande, à travers une résolution, l’amélioration des conditions de travail du personnel de vente à travers la refonte du contrat-type cantonal.

Les revendications portées devant l’Etat du Valais sont les suivantes: une revalorisation salariale en augmentant les salaires (salaire mensuel porté à 5000 francs pour le personnel avec CFC, à 4800 francs pour celui détenteur d’un AFP et à 4500 francs pour le personnel sans qualification), ainsi que l’introduction d’un 13e salaire; une diminution du temps de travail (42h par semaine pauses comprises); l’octroi de cinq semaines de vacances au minimum et six à partir de 50 ans; l’octroi d’un congé le samedi une fois par mois au moins et, enfin, la communication de l’horaire hebdomadaire trois semaines à l’avance. 

«Par ailleurs, le contrat-type doit être de force obligatoire, sans dérogation possible et le personnel occupé dans les zones touristiques doit également pouvoir bénéficier de la totalité de son contenu», souligne la résolution, adoptée lors de l’assemblée des délégués de la région Unia Valais le 27 avril dernier. 

Pour aller plus loin

Les magasins valaisans pourraient fermer à 19h

Tractage.

Le Grand Conseil a accepté un projet visant à étendre les horaires d’ouverture. Si une deuxième lecture est prévue, les opposants – dont Unia – pensent déjà à lancer un référendum

Elvetino: accord salarial conclu

Au terme d’une seule séance de négociations, un accord salarial a été conclu entre les syndicats Unia, SEV et Elvetino, annoncent les partenaires sociaux dans un communiqué commun...

Le sous-traitant d’Uber Eats dans le collimateur de l’Etat

Action de 2019 avec une panacarte représentant un clown McDonald's hurlant "Halte au dumping salarial".

L’Office cantonal de l’emploi de Genève veut soumettre la société Chaskis à la location de services, qui offrirait de meilleures conditions d’embauche aux livreurs

Toujours pas de CCT dans le commerce de détail genevois

Après plusieurs mois de discussions, les associations patronales ont claqué la porte des négociations. Une attitude regrettable, soulignent les syndicats